Breng uw hart aan het werk en maak een verschil per dag: de zaak van vriendelijkheid

Breng uw hart aan het werk en maak een verschil per dag: de zaak van vriendelijkheid
Afbeelding door Gerd Altmann (gewijzigd door InnerSelf)

Het karakter dat ieder van ons meebrengt in ons werk, vrijwilligerswerk of alles wat we in het leven doen, zegt veel over ons. Of je nu vanuit huis werkt, naar een fulltime baan of vrijwilliger reist, je werk kan, wanneer het doelgericht is, een geweldige kans zijn om te leven en hardop je beste zelf te geven. En liefde het.

Sommige beroepen vereisen een grote dosis empathie; echter, waar we ook zijn, medelevend zijn, helpt ons contact te maken met iets dat groter is dan onszelf. Wanneer we verschijnen als een zorgzame medewerker, een toegewijde werknemer, een gepassioneerde vrijwilliger en iemand die op zoek is naar manieren om het leven van anderen op te helderen, onze levens worden doelgericht. Wanneer we de last van een ander op ons nemen alsof het de onze is, heffen we elkaar op.

Zoals de meesten van ons, breng je waarschijnlijk een groot deel van je leven door met werken, dus geef het een doel, ongeacht wat je doet of waar. Je kent nooit het verhaal van een ander, en we worden allemaal ergens in het leven geraakt, dus breng je hart aan het werk.

The Business of Kindness

Of u nu een bedrijf hebt of voor iemand anders of vanuit huis werkt, u kunt zaken doen met vriendelijkheid, uw beste zelf meenemen waar u ook bent en uw leven op het werk transformeren. Van het initiëren van een vrijwilligersprogramma voor werknemers op uw bedrijf tot het begeleiden van een ander of het vragen om begeleiding door iemand die u bewondert, u kunt een impact hebben op uw werkplek.

Joey Reiman, auteur van Het verhaal van het doel, werd genoemd door Fast Company als een van de honderd mensen die de manier waarop de wereld denkt zal veranderen. Joey heeft gedeeld:

Maak een liefhebbende, geen een leven. Stel jezelf drie vragen: (1) Waar hou ik van? 2 Waar ben ik goed in? en (3) Hoe kan het een ander helpen? De sleutel tot deze vragen is de volgorde. Eerst moet je houden van wat je doet. Je kunt leren overal goed in te zijn, maar houden van wat je doet is heel belangrijk. Ten slotte is alles wat we hebben weg te geven. De beste manier om 's ochtends wakker te worden is met een waarom! Mensen kunnen dicteren met wie je praat, waar je werkt, wanneer je ergens moet zijn en hoeveel ze je zullen betalen. Maar niemand kan je waarom wegnemen. Definieer jezelf, anders word je gedefinieerd. Het doel van het leven is om je leven expres te leven.

Onlangs deelde een heer hoe hij een bedrijf uit het verleden bewonderde wiens naam IXL was. Het bedrijf en zijn naam stonden voor het motto van excellentie, "I Excel." Denk aan uw kenmerkende stijl als het gaat om uw eigen werkethiek.


Haal het laatste uit InnerSelf



Hier zijn een paar beloftes die ik mezelf doe die me dagelijks inspireren:

  • Kom vriendelijker dan nodig.
  • Overweergave en mijn best doen.
  • Laat dingen beter achter dan ik ze vond en stel je voor hoe dingen zouden moeten zijn, elke dag opnieuw.

Wat is uw arbeidsethos? Maak een missieverklaring en houd je eraan. Bekijk het aan het einde van elke dag en zorg ervoor dat je op de goede weg bent en het soort persoon bent dat je vaker wilt zijn.

Maak een verschil per dag

Elke ochtend voordat je naar je werk gaat, zeg je hardop: "Vandaag zal ik het verschil maken." Overweeg alle manieren waarop je iemand anders kunt helpen, verbeteren en op een positieve, productieve manier kunt bijdragen. Vraag je aan het eind van elke dag of je inderdaad een verschil hebt gemaakt.

Emily Hutmacher, een non-profit executive, voegt eraan toe:

Geven is belangrijk omdat het iets is dat we allemaal op verschillende momenten in het leven nodig hebben. We hebben allemaal een basisbehoefte om ons verbonden te voelen en kunnen dit doen door anderen te helpen. We hebben anderen nodig die ook in ons leven op verschillende manieren in ons investeren, en geven komt in vele vormen, niet alleen in dollars. Tijd, expertise, begeleiding en mentoring geven voedt de menselijke geest en verenigt mensen in verschillende omstandigheden die anders misschien nooit contact zouden maken. Na in de hospice-zorg en onder senioren te hebben gewerkt, lijkt het erop dat de meeste mensen één ding zeker willen weten wanneer ze sterven: zonder twijfel te weten dat ze een betekenisvol verschil hebben gemaakt voor anderen hier op aarde. Elke dag dat je hier op aarde bent, krijg je die krachtige kans.

Vriendelijkheid werkt!

Onze acties tappen dagelijks tientallen mensen, en een vriendelijk woord kan een positieve invloed hebben op de dag van iemand anders, hun baan en zelfs hun leven. We kunnen kilometers glimlachen toevoegen aan ons werk, wat het ook is - of het nu vrijwilligerswerk is, uren op afstand loggen of thuis blijven om kinderen groot te brengen.

Er zullen momenten zijn waarop je liefde verspreidt zoals wildvuur, en anderen wanneer u zal degene zijn die de wereld nodig heeft om je op te tillen of je te helpen. Een gracieuze ontvanger zijn is net zo belangrijk als de rol van de gever. Verwelkom de liefde wanneer anderen hun oprechte interesse en bezorgdheid voor uw welzijn delen. Als we allemaal werken aan het verspreiden van vriendelijkheid en ons vriendelijke hart aan het woord laten, kunnen we echt een betere wereld bouwen.

Vriendelijkheid werkt! Als liefde werkt, gebruiken we vriendelijkheid. Meld je aan en meld je vandaag aan!

LOVE LOVING OUT: Deel op het werk en je hele leven goede daden, vriendelijke woorden en doordachte acties. Elkaar op een doelgerichte en creatieve manier vieren op het werk zorgt ervoor dat mensen zich gekoesterd voelen. Deel een liefde voor anderen overal waar u gaat met uw kenmerkende aanraking.

Drie liefhebbende luide dingen die je vandaag op je werk kunt doen

1. Leer elke week een collega beter kennen. Neem vandaag nog contact op en neem de tijd om verbinding te maken met één collega, collega of medewerker. Maak een rapport dat iemand laat weten dat ze belangrijk zijn.

2. Geef oprechte lof aan anderen. Wees oprecht dankbaar voor de personen met wie u werkt of vrijwilligerswerk doet en leer hun bijdragen kennen. Hoe maken ze uw werkplek beter? Opmerken wat anderen goed doen, creëert een geest van teamwerk. Het helpt om omringd te zijn door mensen die je waardeert en waarvan je geniet.

3. Bedenk manieren waarop u uw werkplek of vrijwilligersorganisatie kunt verbeteren omdat u er bent. Stel je de uitkomst voor. Voeg uw handtekening toe voor succes. Het is een eenvoudig concept, maar elke dag en op elke manier kunt u nadenken over uw mogelijke impact en bijdragen aan een betere, efficiëntere, milieuvriendelijke werkomgeving.

Fragment uit het boek: Loving Out Loud.
© 2019 door Robyn Spizman. Alle rechten voorbehouden.

Overgenomen met toestemming van de uitgever,
Nieuwe Wereldbibliotheek. http://www.newworldlibrary.com

Artikel Bron

Loving Out Loud: The Power of a Kind Word
van Robyn Spizman

Loving Out Loud: The Power of a Kind Word door Robyn SpizmanLiefdevol liefhebben is een klein boekje met een grote boodschap: je hebt de mogelijkheid om elke dag een positieve impact te hebben op iemands dag, en het is lang niet zo moeilijk als je denkt. Robyn Spizman heeft haar carrière besteed aan manieren om anderen blij te maken met geschenken en acties. Waarnemend hoe het kleinste compliment of opmerking van waardering een ongemakkelijk moment kan omzetten in een moment van verbinding en vreugde, ging ze op zoek naar woorden en daden om iemand anders te laten weten dat we opletten, waar we om geven en we waarderen ze. Met LOL Snapshots en LOL dagelijkse suggesties in talloze categorieën, Liefdevol liefhebben is klaar om een ​​beweging naar een vriendelijkere, meer betrokken gemeenschap te inspireren. (Ook beschikbaar als een Kindle-editie.)

klik om te bestellen op Amazon

Meer boeken van deze auteur

Over de auteur

Robyn SpizmanRobyn Spizman is een bekroonde, New York Times bestsellerauteur, spreker en ervaren media-persoonlijkheid die vaak op NBC's is verschenen Vandaag laten zien. Robyn is een productief schrijver en heeft tientallen boeken geschreven, waaronder Make It Memorable: Een AZ-gids voor het maken van een evenement, cadeau of gelegenheid ... Dazzling !, The Thank You Book, When Words Matter Most, en co-auteur met Tory Johnson van Take This Book To Work en de Women For Hire-serie evenals de auteur 101-boekenserie met Rick Frishman over het schrijven en publiceren van boeken. Ze is ook co-auteur Don't Give Up, Don't Give Give! met haar zoon Justin Spizman over de 11 minuut speech gegeven door Jimmy Valvano. Bezoek haar website op RobynSpizman.com

Robyn Spizman spreekt over Loving Out Loud

enafarzh-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

volg InnerSelf op

facebook-icontwitter-iconrss-icoon

Ontvang de nieuwste via e-mail

{Emailcloak = off}

VAN DE REDACTIE

InnerSelf-nieuwsbrief: september 6, 2020
by InnerSelf Staff
We zien het leven door de lenzen van onze waarneming. Stephen R. Covey schreef: "We zien de wereld, niet zoals ze is, maar zoals we zijn - of zoals we geconditioneerd zijn om haar te zien." Dus deze week bekijken we enkele ...
InnerSelf-nieuwsbrief: augustus 30, 2020
by InnerSelf Staff
De wegen die we tegenwoordig reizen zijn zo oud als de tijd, maar zijn nieuw voor ons. De ervaringen die we hebben zijn zo oud als de tijd, maar ze zijn ook nieuw voor ons. Hetzelfde geldt voor de ...
Als de waarheid zo vreselijk is dat het pijn doet, onderneem dan actie
by Marie T. Russell, InnerSelf.com
Te midden van alle verschrikkingen die tegenwoordig plaatsvinden, word ik geïnspireerd door de stralen van hoop die erdoorheen schijnen. Gewone mensen komen op voor wat goed is (en tegen wat fout is). Honkbalspelers, ...
Als je rug tegen de muur staat
by Marie T. Russell, InnerSelf
Ik hou van internet. Nu weet ik dat veel mensen er veel slechte dingen over te zeggen hebben, maar ik vind het geweldig. Net zoals ik van de mensen in mijn leven houd - ze zijn niet perfect, maar ik hou toch van ze.
InnerSelf-nieuwsbrief: augustus 23, 2020
by InnerSelf Staff
Iedereen kan het er waarschijnlijk over eens zijn dat we in vreemde tijden leven ... nieuwe ervaringen, nieuwe attitudes, nieuwe uitdagingen. Maar we kunnen worden aangemoedigd om te onthouden dat alles altijd in beweging is, ...