Het nastreven van master- en doctoraatsgraden kan mensen helpen hun loopbaan te verbeteren en veranderingen in de samenleving tot stand te brengen, variërend van mensenrechtenbescherming, milieubehoud en gendergelijkheid tot religieuze, raciale en culturele solidariteit.
Maar vrouwelijke studenten met kinderen worden geconfronteerd met bijzondere uitdagingen bij hun poging om hoger onderwijs te volgen.
Onderzoek uitgevoerd in de Verenigde Arabische Emiraten in 2017 legt uit hoe de dubbele rol van student en moeder complexiteit heeft toegevoegd, aangezien deze vrouwen hun rollen als ouders, geleerden en zelfs carrièrevrouwen moeten balanceren.
Onze laatste onderzoek vorig jaar bevestigt de bevinding.
Bij ons onderzoek waren 406 Indonesische moeders betrokken die postdoctoraal onderwijs volgden (master en doctoraat) in binnen- en buitenland. We vonden soortgelijke uitdagingen voor deze vrouwen om taken als student uit te voeren en tegelijkertijd de verzorger en huisvrouw van de kinderen te zijn, zoals verwacht door de samenleving.
Maar we bieden ook oplossingen.
De uitdagingen voor student-moeders
De student-moeder-uitdagingen zijn vergelijkbaar met die van vrouwelijke academici or kantoorwerkers.
Deze vrouwen staan voor tijdrovende en arbeidsintensieve academische taken en de verantwoordelijkheden voor de zorg voor en de opvoeding van kinderen.
De taken zijn zelfs nog veeleisender voor degenen die onderwijs volgen buiten de stad of in het buitenland, ver van hun ondersteuningssysteem. Dit verwijst naar de steun van de mensen die het dichtst bij hen staan, zoals echtgenoten, ouders, vrienden of uitgebreide familieleden.
Het gebrek aan ondersteuning kan leiden tot mentale en fysieke uitputting omdat vrouwen nog steeds te maken krijgen met mannelijke hegemonie en patriarchaat in het hoger onderwijs.
Onder dit patriarchale systeem worden vrouwelijke wetenschappers gediscrimineerd in universitaire banen, waardoor ze op een ongelijk speelveld met hun mannelijke leeftijdsgenoten.
De behoefte aan betaalbare kinderopvang
Onze bevinding benadrukt het belang van ondersteunende systemen om een vrouwelijke student die ook moeder is te helpen hoger onderwijs te volgen.
Onze respondenten meldden dat hun echtgenoten een sterke rol speelden in het succes van hun studie. Hun hulp kan bestaan uit het delen van de verantwoordelijkheid voor de kinderopvang of het deelnemen aan de verhuizing.
Toch worden niet alle studerende moeders vergezeld door hun echtgenoten. Zo komen ze voor een ontmoedigende keuze te staan tussen tijdelijk alleenstaande ouder worden of scheiden van hun gezin. Geen van beide opties is eenvoudig.
Om de problemen te verhelpen kunnen deze vrouwen gebruik maken van kinderopvang.
De diensten zijn echter vaak erg duur, vooral in het buitenland. De kosten kunnen oplopen tot meer dan Rp 10 miljoen, of US $ 697, per maand.
Onze respondenten melden dat de meesten deze kosten niet konden betalen omdat hun beurstoelage dit niet dekt. Deze vrouwen moeten hun spaargeld gebruiken of extra uren werken om de rekeningen voor kinderopvang te betalen, aangezien het jaarlijkse gezinsinkomen van de meeste respondenten onder de 100 miljoen roepia lag.
Student-moeders en kinderopvang Infographic.
Mogelijke oplossingen
Ons onderzoek beveelt geïntegreerde benaderingen aan waarbij universiteiten, beursaanbieders en bestemmingslanden worden betrokken om deze moeders te helpen.
Ten eerste moeten de bestemmingsuniversiteiten ervoor zorgen dat het campusbeleid en de procedures moedervriendelijk zijn.
Terwijl de meeste van onze deelnemers die in het buitenland studeerden bijvoorbeeld meldden dat hun docenten en supervisors empathisch waren en de dubbele rol van student-moeders begrepen, werden degenen die in Indonesië studeerden niet op dezelfde manier behandeld.
Betaalbare en adequate kinderopvang en moeder- en kindvriendelijke voorzieningen op de campus, met name in Indonesië, worden als onbestaande beschouwd.
Ten tweede moeten beursaanbieders de kosten van kinderopvang dekken en in de vergoeding opnemen. Zo wordt tegemoet gekomen aan de vaak onbetaalbare kinderopvangbehoeften.
Aanbieders moeten ook de leeftijdsgrens verlengen voor vrouwen die last hebben van loopbaanonderbrekingen wegens zwangerschap en bevalling bij het aanvragen van een beurs.
Ten derde moeten de landen van bestemming de unieke behoeften van student-moeders identificeren, zoals zwangerschaps- en ouderschapsverlof.
De universiteiten, beursaanbieders en de regeringen van de bestemmingslanden moeten er ook voor zorgen dat deze vrouwen toegang krijgen tot kinderopvangtoeslag. Ze moeten standaard en inclusief beleid formuleren om de kosten voor kinderopvang, scholen en gezondheidsdiensten te verlagen.
Deze geïntegreerde aanpak staat centraal in het streven naar gelijkheid in onderzoek, hoger onderwijs en beleidsvorming voor vrouwelijke wetenschappers.
Over de auteur
Fitri Hariana Oktaviani, Docent en Onderzoeker Gender- en Organisatiecommunicatie, Brawijaya-universiteit; Kanti Pertiwi, Universitair Docent Organisatiewetenschappen, Universitas Indonesiëen Nayunda Andhika Sari, Dosen di Universitas Indonesia en kandidaat PhD di bidang Gender and Leadership, Monash University Australia. De auteurs willen alle vrijwilligers van PhD Mama Indonesia bedanken die hebben bijgedragen aan het succes van het onderzoek
Dit artikel is opnieuw gepubliceerd vanaf The Conversation onder een Creative Commons-licentie. Lees de originele artikel.
Boeken over ongelijkheid uit de bestsellerlijst van Amazon
"Kaste: de oorsprong van onze ontevredenheid"
door Isabel Wilkerson
In dit boek onderzoekt Isabel Wilkerson de geschiedenis van kastenstelsels in samenlevingen over de hele wereld, ook in de Verenigde Staten. Het boek onderzoekt de impact van kaste op individuen en de samenleving, en biedt een raamwerk voor het begrijpen en aanpakken van ongelijkheid.
Klik voor meer info of om te bestellen
"De kleur van de wet: een vergeten geschiedenis van hoe onze regering Amerika scheidde"
door Richard Rothstein
In dit boek onderzoekt Richard Rothstein de geschiedenis van het overheidsbeleid dat rassensegregatie in de Verenigde Staten heeft gecreëerd en versterkt. Het boek onderzoekt de impact van dit beleid op individuen en gemeenschappen, en biedt een oproep tot actie om aanhoudende ongelijkheid aan te pakken.
Klik voor meer info of om te bestellen
"De som van ons: wat racisme iedereen kost en hoe we samen kunnen bloeien"
door Heather McGhee
In dit boek onderzoekt Heather McGhee de economische en sociale kosten van racisme en biedt ze een visie voor een meer rechtvaardige en welvarende samenleving. Het boek bevat verhalen van individuen en gemeenschappen die ongelijkheid hebben aangevochten, evenals praktische oplossingen voor het creëren van een meer inclusieve samenleving.
Klik voor meer info of om te bestellen
"De tekortmythe: moderne monetaire theorie en de geboorte van de volkseconomie"
door Stephanie Kelton
In dit boek daagt Stephanie Kelton conventionele ideeën over overheidsuitgaven en het nationale tekort uit, en biedt ze een nieuw raamwerk voor het begrijpen van economisch beleid. Het boek bevat praktische oplossingen voor het aanpakken van ongelijkheid en het creëren van een meer rechtvaardige economie.
Klik voor meer info of om te bestellen
"The New Jim Crow: massale opsluiting in het tijdperk van kleurenblindheid"
door Michelle Alexander
In dit boek onderzoekt Michelle Alexander de manieren waarop het strafrechtsysteem raciale ongelijkheid en discriminatie in stand houdt, met name tegen zwarte Amerikanen. Het boek bevat een historische analyse van het systeem en de impact ervan, evenals een oproep tot actie voor hervormingen.
