Hoe u iemands naam juist kunt krijgen als deze u niet bekend is

: By Karen Pennesi en Federica Guccini

Bedankt voor het bezoeken InnerSelf.com, waar er zijn 20,000+ levensveranderende artikelen waarin ‘nieuwe attitudes en nieuwe mogelijkheden’ worden gepromoot. Alle artikelen zijn vertaald naar 30+ talen. Inschrijven aan InnerSelf Magazine, dat wekelijks verschijnt, en Marie T Russell's Daily Inspiration. InnerSelf Magazine verschijnt sinds 1985.

breken

De namen van mensen zijn een integraal onderdeel van hun identiteit, dus het is belangrijk om ervoor te zorgen dat ze correct worden behandeld. (Shutterstock)

Stel je voor dat je een onbekende naam moet zeggen en bang bent om het verkeerd te zeggen. Wat doe jij?

Probeer je het zelfs uit te spreken op het risico om het verkeerd te krijgen of vermijd je de naam (en misschien de persoon) helemaal? Probeer je het misschien verkort de naam of verzin een bijnaam voor uw kennis? Vraag je ze als ze een gemakkelijkere naam hebben?

We hebben allemaal wel eens met dit dilemma te maken gehad - niemand weet hoe je elke naam ter wereld moet uitspreken. Als ze denken van wel, dan zijn ze waarschijnlijk wat onderwijsconsulent Jennifer Gonzalez een 'arrogante mangler, ”Die niet de moeite neemt om zich in te spannen.

Of misschien ben je aan de andere kant van het scenario geweest waar uw naam wordt onderzocht, vragen ongewenste vragen of extra aandacht van verdachte luchthavenbeveiligers.

Heb je geprobeerd een online profiel aan te maken om dat te horen? uw naam is ongeldig of niet toegestaan de manier waarop je het schrijft? Ben je geweest beschuldigd van het niet gebruiken van je echte naam omdat het ongebruikelijk is of het er anders uitziet op uw uitgegeven identiteitskaarten? Verwisselen mensen uw voor- en achternaam, zodat ze uw naam niet in een lijst kunnen vinden?

Het hebben van een gewone naam kan ook moeilijk zijn. Mensen verwarren je misschien met iemand anders of geven je een bijnaam om u van anderen te onderscheiden.

Noem diversiteit

In meertalige en multiculturele landen zoals Canada, mensen komen vaak namen tegen uit verschillende talen en culturen. Iedereen heeft verhalen over hun eigen naamproblemen of over problemen met de namen van anderen.

??HOE UIT TE SPREKEN??
??MIJN NAAM??
Mijn naam is Kaniehti: io, ik heb een korte video gemaakt waarin ik niet-kanien'kéha-sprekers leert hoe ze het correct moeten uitspreken.
De tijd nemen om iemands naam te leren is belangrijk en respectvol, dus ik hoop dat je geniet van deze kleine how-to. pic.twitter.com/CXJCP8uXsy
- Tiio Horn (@kaniehtiio) 10 June 2020

Maar dit zijn niet alleen anekdotes op sociale media. Naamgerelateerde problemen kunnen ernstige gevolgen hebben voor het identiteitsgevoel van mensen en erbij horen (of uitsluiting). Iemands naam verkeerd behandelen omvat het schrijven of anders uitspreken van zijn naam dan wat hij beweert correct te zijn, evenals het gebruik van de naam als motief om de persoon belachelijk te maken of te discrimineren. Mishandeling van namen kan de kansen in onderwijsOp arbeidsmarkt en bij het beveiligen behuizing.

De manier waarop we elkaar aanspreken, is omdat onze namen zijn juridisch, emotioneel en sociaal verbonden met hoe we ons kunnen verplaatsen en handelen in de wereld. Mensen met hun juiste naam aanspreken en ernaar verwijzen is een teken van erkenning en respect voor hun persoonlijkheid. Het negeren van naamgevingsvoorkeuren kan worden gezien als een belediging of een aanval. Bijvoorbeeld, "dodelijke naamgeving, ”Of door te verwijzen naar een persoon die transgender is met de naam die ze gebruikten voordat ze overgingen, kan dit ervoor zorgen dat ze zich niet gerespecteerd voelen en mogelijk worden blootgesteld aan intimidatie.

Hoe je inclusiever kunt zijn

As taalkundige antropologen die namen onderzoekenwij bieden deze aanbevelingen voor hoe je alle namen kunt omvatten en assertiever over de jouwe.

Als u niet zeker weet hoe u een naam moet uitspreken, kunt u het beste vragen en proberen, maar verander de naam of uw ongemak niet in een spektakel.
Geef geen commentaar op de namen van mensen of een show maken van uw pogingen om de naam uit te spreken, te spellen of te onthouden. Negeer iemand niet omdat je bang bent om hun naam uit te spreken. Controleer in plaats daarvan uw uitspraak (persoonlijk of door online middelen) en oefen het zelf uitspreken van hun naam. Maak het uw verantwoordelijkheid om het goed te doen en neem ze op in de groep.
vermijden aannames doen over mensen op basis van hun naam, zoals hun taalvaardigheid, hun gender identiteit of hun raciale, nationale, culturele of religieuze achtergrond. Ze zijn geen culturele ambassadeur of expert in de taal waarvan je denkt dat hun naam het vertegenwoordigt, noch hoeven ze gered te worden van een naam die u cultureel ongeschikt acht.
Je zou ook moeten niet actief aspecten van iemands identiteit en achtergrond wissen door ze ongevraagde bijnamen te geven die u 'gemakkelijker' kunt uitspreken of onthouden. Er wordt goed nagedacht over het kiezen van namen en de naam die een persoon gebruikt, is hun keuze.
Mensen kunnen meerdere namen hebben voor verschillende situaties en op verschillende momenten in hun leven. Accepteer de naam die iemand je vertelt en probeer niet te oordelen wat je denkt dat iemands naam zou moeten zijn. Toestaan voor voorkeursnamen op officiële formulieren en laat mensen die namen gebruiken in virtueel en persoonlijke face-to-face interacties.

Als je verantwoordelijk bent voor het opzetten van webidentiteitsformulieren of het beheren van een database met namen, onthoud dat persoonsnamen volgen geen universele normen.

Gebruik indien mogelijk één naamveld met voldoende tekens en paginaruimte voor lange namen, in plaats van ze te forceren in "eerste", "middelste" en "laatste" velden die mogelijk niet in de volledige naam passen.
Als u aparte naamvelden moet gebruiken, sta dan meerdere componenten toe in de velden "eerste" en "laatste".
Alfabetiseer op voornaam, zodat het aantal naamcomponenten niet relevant is.
Toestaan voor accenten, speciale tekens en niet-Latijns schrift.
Laat mensen hun voornaamwoorden en / of titels die namen kan vervangen als de persoon in de derde persoon wordt genoemd.

Reageren op misbruik van namen

Als mensen uw naam verkeerd behandelen, kan dat corrigeer anderen zonder je schuldig te voelen over het. Het is uw naam en het is belangrijk. Om fouten te verminderen, kunt u een audio 'naambadge”Toe aan uw webidentiteit, zodat anderen de juiste uitspraak kunnen horen.

Uw naam hoeft niet permanent te zijn. Als naamgerelateerde problemen het leven te moeilijk maken, kunt u overwegen (gedeeltelijk) uw naam veranderen of het toevoegen van een andere naam voor specifieke doeleinden. Of als die benadering je niet goed voelt, dan kan dat claim uw oorspronkelijke naam terug en gebruik deze met vertrouwen.

Hoewel we deze aanbevelingen doen voor het respectvol navigeren van naamdiversiteit op werkplekken, onderwijs, sociale situaties en online omgevingen, zijn ze geen garantie voor soepel zeilen. Je krijgt het niet altijd goed, en dat is normaal. De beste manier om terug te stuiteren is door erken de fout, ga vooruit en doe het de volgende keer beter.

Het belangrijkste om te onthouden is dat namen ertoe doen en dat de manier waarop we ze behandelen impact heeft.

Over de auteurs

Karen Pennesi, ezelociate hoogleraar antropologie, Western University en Federica Guccini, PhD Candidate in Sociocultural and Linguistic Anthropology, Western University

Dit artikel is opnieuw gepubliceerd vanaf The Conversation onder een Creative Commons-licentie. Lees de originele artikel.

breken