{youtube}qCKZgBw0g2E{/youtube}

Vrouwen hebben verschillende financiële strategieën en inzichten dan mannen, betoogt Sallie Krawcheck, medeoprichter en CEO van Ellevest, een digitaal investeringsplatform voor vrouwen. Vrouwelijke beleggers hebben een ander besef van waarom ze geld willen verdienen, specifieke doelen sneller willen nastreven en een uniek gevoel van risicobewustzijn vertonen. Krawcheck zegt dat het belangrijk is voor vrouwen om op de markt te spelen en financieel te plannen, omdat er een echte pensioenspaarcrisis is in dit land die hen onevenredig beïnvloedt.

Dus als u vandaag over beleggen nadenkt, heeft dit alles de neiging om beter te presteren dan de markt. Het heeft de neiging om meer geld te verdienen en het gaat meestal om het kiezen en kiezen van de juiste aandelen, het juiste beleggingsfonds. Beleggingsfonds versus een ETF. De juiste geldmanager.

En dat heeft gewerkt, ik wilde zeggen dat het goed was voor de bevolking, maar eerlijk gezegd werkte het goed voor de bevolking. Waarom? Omdat het doel dat de industrie zichzelf al lang geleden stelde van actief management en beter presteren dan de markt ... minder dan één procent, goed voor minder dan een half procent van de geldmanagers presteert consistent beter dan de markt over een periode van vijf jaar.

Oké, dus maak een back-up. Toen we ons onderzoek met vrouwen uitvoerden, viel het concept van "het verslaan van de markt" volledig plat. Het concept van "winnen" viel plat. Sterker nog, zelfs het concept van 'meer geld verdienen' viel me behoorlijk plat, het leek me een behoorlijk goed doel.

Wat werkte voor vrouwen waren werkelijke doelen. Dus oke, als ik mijn geld opzij ga leggen en mijn geld wil investeren, wil ik in staat zijn om in X-aantal jaar mijn droomhuis te kopen, een kind te krijgen, een bedrijf te starten, met pensioen te gaan, die reis rond de wereld die ik wilde. En dus ontdekten we dat vrouwen meer doelgericht en gefocust zijn dan mannen.

Nog een bevinding voor ons: mannen hebben de neiging om, als je hen de vraag stelt over hun risicotolerantie - die overigens door de hele industrie wordt gedaan - mannen te antwoorden. Ze weten trouwens niet wat het is. We leren alleen maar wat onze risicotolerantie eigenlijk is als we door een recessie gaan.

Maar vrouwen die we vonden waren: "Oh, oh mijn god. Weet je wat, ik zal daarover nadenken. Laat me daarover nadenken en ik kom bij je terug. "En dat doen ze nooit. Het sluit echt het gesprek af.

En dus laten we in plaats van een vraag te stellen waarvan we weten dat mensen niet de juiste middelen hebben om te antwoorden, in plaats daarvan zeggen we: "Oké, laat ons over je leren door je door het product en de mogelijkheden te leiden. Vertel ons wat je doelen zijn en dan vertellen we je in essentie hoeveel risico je kunt betalen. "Dus voor een voorbeeld zijn jij en ik dezelfde persoon. We maken hetzelfde salaris. We hebben hetzelfde niveau van onderwijs. We zijn dezelfde leeftijd.

En je hebt geen noodfonds, dus je hebt geen geld opzij voor een regenachtige, regenachtige dag en je wilt binnen vier jaar een baby hebben. Ik moet gewoon met pensioen, goed. Het maakt niet echt uit wat ik denk dat mijn risicotolerantie is. Je krijgt niet veel risico. Ik krijg veel risico. En dus hebben we dit soort dingen ook echt geknepen - dus het op doelen gebaseerd maken, het risico anders benaderen, opnieuw in aanmerking nemend dat vrouwen langer leven en de salarissen eerder piekeren en hun levenscurven voorspellen.

En de belangrijkste verandering die we hebben gevonden, is dat de meeste mensen vrouwen beschouwen en beschrijven als risicomijdende investeerders. Wat we vonden, misschien een subtiel punt, is dat vrouwen risicobewuste investeerders zijn.

En wat ze wilden was niet zo, leg het risico uit om standaardafwijkingen te hebben en "Laten we die statistische analyse echt doornemen", maar meer: ​​"Wacht even, hoe erg kan het worden?" En wat we zouden doen, is dat we je volgen , volg vrouwen naar hun doel en zeg in X procent van de markten kan het zo slecht zijn en in Y procent zo slecht.

En als je van de baan valt, als je van de baan valt om je doel te bereiken, nemen we contact met je op, vertellen we je dat je niet op weg bent en vertellen je wat je moet doen om weer terug te gaan. Stort nog eens duizend dollar, stop zes maanden later. Dus dat zijn enkele van de verschillen, waarvan sommige rechtlijnig zijn (en andere zijn subtieler) waarvan we vonden dat ze belemmeringen vormden om vrouwen te beletten te investeren.

Boek van deze auteur

at Related Books:

at

Bedankt voor het bezoeken InnerSelf.com, waar er zijn 20,000+ levensveranderende artikelen waarin ‘nieuwe attitudes en nieuwe mogelijkheden’ worden gepromoot. Alle artikelen zijn vertaald naar 30+ talen. Inschrijven aan InnerSelf Magazine, dat wekelijks verschijnt, en Marie T Russell's Daily Inspiration. InnerSelf Magazine verschijnt sinds 1985.